Être béni dans son travail (2)

Voici une autre clé pour réus­sir dans sa pro­fes­sion : un tra­vail acharné. Salomon a dit : « La per­son­ne active obtient ce qu’elle désire ». Un employeur vous dira que le défi majeur est de trou­ver et de garder les per­son­nes com­pé­tentes. Salomon affirme : « Des mains actives pro­curent la richesse » (Pr 10.4, BFC). Être rigoureux sig­ni­fie se dis­ci­plin­er, être motivé, réac­t­if, fiable et per­sévérant. C’est rare ! (voir Pr 12.27). La Bible enseigne qu’un patron a le devoir de pay­er un juste salaire et l’employé celui de lui fournir un tra­vail par­fait. C’est l’his­toire d’un homme qui se présente à un entre­tien d’embauche et à qui on demande s’il est respon­s­able. Il répond : « Oui, chaque fois que quelque chose allait mal dans mon dernier emploi, le patron dis­ait que j’é­tais respon­s­able ! ». Sérieuse­ment, pour prospér­er, il faut que son employeur prospère ! Une pro­mo­tion s’obtient par un tra­vail acharné, non par la manip­u­la­tion. La Bible dit : « Des mains actives pro­curent le pou­voir, mais la non­cha­lance mène à l’esclavage » (Pr 12.24, BFC) Les employés paresseux se plaig­nent de l’injustice des patrons, du sys­tème iné­gal­i­taire et des employés-mod­èles appré­ciés des patrons. Ils veu­lent béné­fici­er des mêmes priv­ilèges, mais ne sont pas prêts à faire le néces­saire. La Bible dit que « la per­son­ne active obtient ce qu’elle désire ». Elle a tout : la sat­is­fac­tion du tra­vail bien fait, sa pro­pre estime, la con­fi­ance des autres, la sécu­rité de l’emploi, le prof­it, la pro­mo­tion et, surtout l’estime de Dieu.